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하나자산신탁은 여성가족부에서 주관하는 ‘2024년 가족친화인증기업’에 선정됐다고 19일 밝혔다.‘가족친화인증’은 일과 가정이 조화로운 가족친화적 직장문화를 조성하기 위해 자녀출산, 양육지원, 유연근무 등 가족친화제도를 모범적으로 운영하는 기업·기관에 여가부가 인증을 부여하는 제도다.하나자산신탁은 단순한 비즈니스 성과를 넘어 지속가능한 사회적 가치를 창출하고, 사람 중심의 경영으로 직원들의 삶의 질을 향상하기 위한 가족친화제도를 진정성 있게 실천해 온 노력을 인정받았다.하나자산신탁은 일과 가정의 양립을 위해 ▲자녀학자금 지원 ▲영유아
카카오게임즈는 9일 ‘2024 대한민국 일 · 생활 균형 우수기업’에 선정됐다고 밝혔다.‘일 · 생활 균형 우수기업’은 고용노동부, 산업통상자원부, 중소벤처기업부, 한국경영자총협회, 대한상공회의소, 중소기업중앙회가 공동 주최하고 노사발전재단이 주관하는 제도다. 일과 생활 균형을 적극 지원하는 기업을 상대로 심사를 통해 선정하고 있다.이 회사는 ▲근로시간 단축 ▲일하는 방식 및 문화 개선 등 다양한 분야에서 고르게 노력한 점이 평가받았다. 또 ‘몰입과 여유’라는 기업 문화 아래, 임직원들이 일과 여가의 조화를 이루며 업
와이즈넛은 여성가족부에서 주관하는 ‘가족친화인증 기업’에 선정됐다고 19일 밝혔다.가족친화인증사업은 근로자가 일과 가정생활을 조화롭게 병행할 수 있도록 가족친화 직장문화 조성에 힘쓰는 모범 기업 및 기관에게 부여되는 인증제도다.와이즈넛은 임직원들의 일과 가정 양립을 위해 다양한 사내 복지 제도를 시행해온 점을 인정받아 이번 인증을 획득했다고 전했다. 서면심사, 방문컨설팅, 현장실사 등의 면밀한 심의 과정을 거쳐 선정됐으며, 이번 인증을 통해 향후 3년간 자격을 유지하게 됐다.특히 와이즈넛은 육아휴직 등 모
논산시가 여성가족부가 주관하는 ‘2024년 가족친화 우수기관’으로 재인증을 받았다.가족친화인증은 여성가족부가 일과 가정이 조화로운 가족 친화 직장문화를 조성하기 위해 최고 경영층의 리더십, 자녀출산 및 양육지원, 유연근무제, 근로자 복지 지원 등을 모범적으로 운영하는 기업과 공공기관을 인증하는 제도이다.서류심사를 비롯해 직원 만족도 설문조사, 기관 현장 심사, 가족친화인증위원회 심의결정 등 체계적인 심사절차를 거쳐야 인증을 획득할 수 있다.논산시는 지난 2013년 최초 인증을 받은 이후 일과 가정
해양환경공단은 여성가족부가 주관하는 '2024년 가족친화기업 인증'에서 2013년 이래로 11년 연속 가족친화기업 인증을 받았다고 23일 밝혔다.가족친화 인증제도는 노동자의 일과 생활 균형을 돕고 국가경쟁력 향상에 이바지하기 위해 가족친화경영 운영 체계를 구축하고 제도를 시행한 기관을 대상으로 심사를 거쳐 인증을 주는 제도다. 공단은 피씨오프제, 임신기와 육아기 단축근무제도, 10분 단위 유연근무제도 등 일과 가정 양립을 위한 다양한 제도를 도입해 운영하고 문화 정착을 위한 노력이 높이 평
빙그레가 여성가족부가 주관하는 가족친화인증을 재획득했다.2019년에 처음으로 가족친화 우수기업으로 선정된 이후 2022년에 유효기간 연장 심사를 통과한 빙그레는 이번 가족친화인증 재획득을 통해 가족친화 우수기업의 자격을 향후 3년간 이어가게 됐다.가족친화인증은 여성가족부가 일과 가정이 조화로운 가족친화 직장문화를 조성하기 위해 자녀 출산과 양육 지원, 유연 근무 제도 등 가족친화제도를 모범적으로 운영하는 기업과 공공기관에 대해 인증을 부여하는 제도이다. 빙그레는 지속적으로 가족친화문화 확산과 기업 구성원들이 일과 삶의 균형을 유지할
한국해양진흥공사가 일과 여가 생활을 조화롭게 하는 기업에게 인증해 주는 '2024년 여가친화인증'을 얻었다. 해양진흥공사는 지난 26일 문화체육관광부가 주최하고 지역문화진흥원이 주관하는 '2024년 여가친화인증'을 취득했다고 29일 밝혔다.여가친화인증제도는 '국민여가활성화기본법' 제16조에 근거해 노동자가 일과 여가 생활을 조화롭게 병행할 수 있도록 모범적인 여가 친화 경영을 하는 기업과 기관을 선정해 인증해 주는 제도다.공사는 ▶자유로운 연차 및 유연 근무 사용, 연차 촉진제, PC-OFF제 시행 등 여
충남 논산시가 여성가족부가 주관하는 ‘2024년 가족친화 우수기관’으로 재인증을 받았다. 가족친화인증은 여성가족부가 일과 가정이 조화로운 가족 친화 직장문화를 조성하기 위해 최고 경영층의 리더십, 자녀출산 및 양육지원, 유연근무제, 근로자 복지 지원 등을 모범적으로 운영하는 기업과 공공기관을 인증하는 제도다. 서류심사를 비롯해 직원 만족도 설문조사, 기관 현장 심사, 가족친화인증위원회 심의결정 등 체계적인 심사절차를 거쳐야 인증을 획득할 수 있다. 논산시는 지난 2013년 최초 인증을 받은 이후 일과 가정생활의 조화를 위한 다양한
김해시도시개발공사는 지난달 26일 공사 내 워킹맘을 위한 힐링 프로그램인 ‘워킹맘 힐링데이’를 개최했다고 3일 밝혔다. 이번 행사는 워킹맘들이 일과 가정에서 겪는 고충을 공유하고 재충전의 시간을 갖는 2개 프로그램으로 구성됐다.우선, 워킹맘들이 겪고 있는 다양한 문제와 경험을 나누기 위해 김해시도시개발공사 최기영 사장이 참석해 워킹맘들과 소통하며 의견을 듣고 향후 지원 방안을 논의했다. 워킹맘들이 직면한 고충을 해결하기 위한 실질적인 방안을 모색하고 일과 가정의 양립을 돕기 위한 다양한 의견이 오갔다
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춘천 의암호 출렁다리 '춘천사이로248' 개통식... 새로운 관광명소
춘천시는 24일, 의암공원에서 의암호 출렁다리 ‘춘천사이로248’ 개통식을 개최했다. 사업비 52억 원이 투입된 ‘춘천사이로248’은 길이 248m, 폭 1.5m의 현수교로 건립됐다. 춘천사이로는 의암호 사이에서 추억을 만난다는 의미며 248은 다리의 길이를 표현했다.육동한 춘천시장은 “의암호 출렁다리인 춘천사이로248은 춘천의 새로운 관광명소가 될 것”이라며 “이번 개통식을 기점으로 의암호 일대 관광자원을 연계해 고품격 문화관광도시로 나아가겠다”라고 말했다.
태백시, 출연기관 및 태백시체육회 대상 특정감사 가져
태백시는 지난 10월 14일부터 11월 8일까지, 출연기관 3개소 및 태백시체육회를 대상으로 인사, 복무, 보조사업수행 등 기관 운영 전반에 대한 특정감사를 실시했다.이번 특정감사는 출연기관과 태백시체육회의 투명하고 합리적인 기관 운영과 미흡 분야 보완을 위해 추진하였으며, 총 43건의 위법·부당사항을 확인했다.주요 지적내용으로, 태백시복지재단은 지방출자출연기관 예산편성 운영지침에 따라 예산을 편성하고 집행하지 않는 등 지침 미준수이며, 태백시민향토장학회는 경영공시
발레 익히고 수학과 친해지는 화천 키즈문화 아카데미 마련
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한림대 '2024 고교학점제 고교 수업 지원 프로그램' 진행
한림대학교 입학처 한림인재전형연구실은 지난 23일, 본교 실습실에서 강원특별자치도 인제 원통고등학교 1~3학년 학생 21명을 초청해 고교학점제 고교 수업 지원 프로그램 ‘게임프로그래밍’ 수업을 진행했다.고교학점제 고교 수업 지원 프로그램은 대학의 인적·물적 자원을 활용해 고교생의 요구를 반영한 진로 탐색 환경을 제공한다. 또한, 학생들의 적성과 흥미를 고려한 전공체험 기회를 통해 자기주도적이고 합리적인 진로설정을 지원한다. 이를 목표로 본교 소프트웨어학부 교수의 지도 아래 실습 형태의 수업이 실시됐다.한편, 한림대학