제주은행은 지난 12일, 제주의 자연을 지키고 핵심 조직 문화를 되새기는 ‘삼다 플로깅’ 활동을 전개 했다고 밝혔다.행사에 참가한 임직원 140여 명은 제주은행의 핵심 조직 문화인 ‘행복’, ‘신뢰’, ‘혁신’을 주제로 3개 올레길 코스를 걸으며 환경정화 활동을 벌였다. 각 코스별에 대해 ‘행복의 길’, ‘신뢰의 길’, ‘혁신의 길’이라는 이름으로 의미를 담기도 했다.임직원들은 설문을 통해 직장 내 행복과 동료 간 신뢰, 제주은행의 혁신 방향에 대한 의견도 나눴다.이희수 은행장은 “